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L’ICA célèbre les personnes lauréates des bourses d’études 2025 de l’ANÉA-ICA

L’Institut canadien des actuaires (ICA) et l’Association nationale des étudiants en actuariat (ANÉA) sont fiers de présenter les lauréats et lauréates des bourses d’études 2025 de l’ANÉA-ICA pour la diversité, l’équité et l’inclusion. D’une valeur de 3 000 $ chacune, ces bourses favorisent une profession actuarielle plus inclusive et diversifiée au Canada.

Lauréats et lauréates des bourses d’études 2025 à l’honneur

Les bourses ont été remises lors du souper de gala de l’ICA dans le cadre du 35e Congrès de l’ANÉA, le 18 janvier, à Niagara Falls. Les lauréats et lauréates incarnent les valeurs de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’excellence académique, et servent de modèles à l’ensemble de la communauté actuarielle.

Bourse de la culture inclusive

Décernée à un étudiant ou une étudiante qui a contribué de manière significative à la promotion de la diversité et de l’inclusion au sein de la profession actuarielle, la Bourse de la culture inclusive 2025 a été remise à :

Aadesh Warren Nunkoo

Aadesh Warren NunkooAadesh effectue une maîtrise en statistique à l’Université de l’Île-du-Prince-Édouard. Il est titulaire d’un diplôme en science actuarielle et a complété trois examens actuariels. Avec plus de trois ans d’expérience en tant qu’analyste de données et de statistiques, Aadesh apporte son expertise à ses études et à son travail. Il est membre du Club actuariel de son université, dont il est le trésorier, et ambassadeur du centre d’accompagnement Coaching Actuaries également. Dans son temps libre, Aadesh aime jouer au soccer, voyager et découvrir de nouvelles cuisines.

Rachel Barak

Rachel BarakRachel obtiendra son diplôme en juin dans le cadre du programme de spécialisation en science actuarielle de l’Université de Toronto. Elle a effectué deux stages dans les domaines des prestations collectives et des assurances IARD, et travaillera en tant qu’analyste actuarielle en prestations collectives dans un cabinet d’expertise-conseil privé à Toronto en septembre. Elle a hâte de faire son chemin dans le système d’éducation de l’ICA et est passionnée par l’idée d’aider les étudiants et étudiantes, ainsi que les futures personnes candidates à se donner les moyens de leurs ambitions tout au long de leur parcours actuariel. Elle est fière de son héritage juif qui est à l’origine de certaines de ses valeurs fondamentales : la générosité, la famille et l’engagement communautaire.

Aadesh et Rachel ont fait preuve d’un dévouement sans faille dans le but de créer un environnement plus inclusif pour les futurs actuaires.

Bourse d’excellence académique

Cette bourse est destinée à une personne dans programme de premier cycle en science actuarielle ou dans un domaine d’études connexes et qui a obtenu des résultats scolaires exceptionnels. La Bourse d’excellence académique 2025 a été remise à :

Justin Zhou

Justin ZhouJustin est étudiant en troisième année en science actuarielle et statistique à l’Université de Waterloo. Passionné par l’intégration de solutions basées sur les données et l’automatisation, il envisage d’appliquer ces compétences en tant que futur actuaire. L’engagement de Justin à atteindre ses objectifs académiques est une source d’inspiration pour tous ceux et celles qui recherchent l’excellence dans le domaine de l’actuariat.

Donner la priorité à l’excellence et à l’inclusion

Le partenariat entre l’ICA et l’ANÉA témoigne d’un engagement commun à bâtir une communauté actuarielle dynamique et équitable. En soutenant la prochaine génération d’actuaires issus de milieux divers, ces bourses d’études soulignent le dévouement de la profession à assurer une représentation équitable et à favoriser l’émergence de futurs dirigeants et dirigeantes.

Le président de l’ICA, Conrad Ferguson, FICA, a souligné l’importance de cette initiative : « Nous sommes fiers de donner aux futurs leaders de divers horizons les moyens de réaliser leurs aspirations professionnelles. Ces bourses jouent un rôle crucial dans la promotion de la représentation équitable et de la diversité au sein de la communauté actuarielle au Canada. »

Vishal Aggarwal, vice-président des relations d’affaires de l’ANÉA, a indiqué : « Participer à l’ANÉA et contribuer à l’organisation du congrès de cette année a été très enrichissant. Il est inspirant de voir comment l’ICA, à travers des initiatives telles que les bourses pour la diversité, l’équité et l’inclusion, crée des occasions de croissance, d’apprentissage et de réseautage, quelle que soit la provenance des personnes. Ces initiatives ont approfondi mon appréciation de la communauté actuarielle et les façons dont nous nous soutenons les uns les autres. »

Découvrez comment l’ICA soutient les futurs leaders et fait la promotion d’une communauté inclusive.